BIG BANG PODCAST

Wie gelingt Führung in einer Zeit, in der alles gleichzeitig auf dem Kopf steht: Kulturwandel, Diversity-Debatte, KI-Schub, wirtschaftliche Unsicherheit?

In dieser Folge des BIG BANG Podcasts spricht Host Ayse Mese mit Meryl Deep – Keynote-Speakerin, Drag Artist, ehemalige Coca-Cola-Managerin – über radikale Authentizität, mutige Entscheidungen und Veränderung, die wirklich bei Menschen ankommt.

Deep verbindet eine seltene Mischung aus Business-Klarheit und künstlerischem Ausdruck. Sie zeigt, warum Mut die zentrale Ressource moderner Führung ist, wie Teams Veränderungen nicht nur „durchhalten“, sondern aktiv gestalten, und weshalb Diversity kein weichgespültes Extra, sondern ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor ist.

Ein zentraler Punkt der Folge:
Wandel scheitert nicht an Tools, sondern an Haltung. Teams brauchen Orientierung, psychologische Sicherheit und Führungskräfte, die nicht nur Ansagen machen, sondern vorleben, was Veränderung bedeutet.
KI steht dabei exemplarisch für eine Transformation, die viele verunsichert. Deep erklärt, wie Unternehmen Technologien klug einführen, ohne Menschen zu verlieren und weshalb spielerische Neugier oft wirksamer ist als jeder Masterplan.

Ein Gespräch über Mut als Muskel, Change als Dauerzustand und Leadership, das Menschen stärkt, statt Prozesse verhärtet.

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